Accueil Bourses Acumen East Africa Fellows Programme 2018 pour les leaders émergents en Afrique de l'Est.

Acumen East Africa Fellows Programme 2018 pour les leaders émergents en Afrique de l'Est.

Date limite d'inscription: Septembre 1st 2017

Le programme des fellows régionaux Acumen est un programme de développement du leadership d'un an conçu pour former la prochaine génération de leaders sociaux avec l'audace de transformer la société et de créer un monde meilleur et plus inclusif.

Le programme équipe 20 des personnes extraordinaires de toute l'Afrique de l'Est avec les connaissances, le système de soutien et la sagesse pratique pour libérer leur plein potentiel et conduire des changements positifs dans la société. Au cours d'une année, les boursiers restent à leur poste tout en participant à cinq séminaires d'une semaine, où ils reçoivent les outils, la formation et l'espace nécessaires pour innover, accélérer leur impact, bâtir un solide réseau de leaders sociaux région et autour du monde.

Exigences:

  • Fondateurs, Entrepreneurs, Intrapreneurs, Concepteurs de politiques, Innovateurs de Constructeurs de Mouvement
  • Des hommes et des femmes de tous les âges et de tous les niveaux d'éducation qui peuvent participer à un programme mené en anglais.
  • Les Africains de l'Est qui ont une histoire démontrée d'impact, d'engagement et de connexion concrète à la région.
  • Des leaders avec une forte intégrité personnelle, une persévérance implacable et une imagination morale.
  • Des personnes engagées et prêtes à entreprendre une transformation personnelle et un parcours de leadership intensifs d'un an, suivies d'une intronisation dans la plus grande communauté des Fellows.

Formation des boursiers régionaux
 
  • Grâce aux cinq séminaires en personne et aux séminaires interactifs sur le contenu virtuel, vingt boursiers construisent et testent de nouvelles compétences en leadership au sein de leur cohorte. Ce modèle d'apprentissage basé sur une cohorte crée des liens profonds de confiance et de camaraderie, des relations qui perdurent bien après la première année et que les Fellows utilisent pour créer un plus grand impact.
  • Les boursiers sont dotés des connaissances, des systèmes de soutien et des compétences nécessaires pour remettre en question le statu quo, travailler à travers les lignes de différence et mobiliser leurs communautés. Ces programmes d'un an, entièrement sponsorisés, sont conçus pour améliorer la capacité des participants à innover et à conduire le changement tout en leur permettant de rester dans leur emploi à temps plein.

Le processus de demande

L'application en ligne consiste en:

  • Informations d'arrière-plan
  • Curriculum vitae
  • Questions à réponse courte et longue

Instructions d'application:Pour plus de conseils sur la façon de répondre aux questions d'application, s'il vous plaîtcliquez ici.

Questions fréquemment posées:Pour une liste de questions fréquemment posées et leurs réponses, veuillezcliquez ici.

Application téléchargeable: Pour les candidats qui ne peuvent postuler via le lien WizeHive ci-dessous, s'il vous plaît cliquez ici.

Le processus de sélection

Le processus de sélection pour ce programme est très rigoureux et très compétitif. Voici une chronologie générale du processus:

  • Applications ouvertes: Août 1, 2017
  • Demandes de souscription: septembre 1, 2017
  • Entrevues téléphoniques: septembre 2017
  • Conférence de sélection en personne
    • Afrique de l'Est - novembre, 4th (Nairobi)

Pour plus d'informations:

Visitez la page Web officielle du Programme des boursiers Acumen Afrique de l'Est 2018

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