Workforce Group Academy 2018 Programme de formation intensif pour les jeunes Nigérians

Date limite d'inscription: 11: 59pm de 12th of January 2018.

L'Académie de la main-d'œuvre fournit une plate-forme pour attirer, identifier et sélectionner une culture de jeunes professionnels polyvalents de différents horizons à travers des critères rigoureux d'évaluation et de sélection basés sur les compétences.

Le programme de formation intensive de six mois conçu pour identifier et préparer des individus exceptionnels adopte une variété de méthodologies de prestation d'apprentissage telles que l'apprentissage interactif en salle de classe, l'apprentissage interactif, les pièces jointes, les études de cas et les projets entre autres. Le programme répondra à des besoins d'apprentissage non négociables au sein de Workforce Group. Plus important encore, l'Académie cherche à perfectionner et à cibler les talents pour se mettre en forme, selon la norme Workforce, pour une carrière dans nos secteurs d'activité.

Responsabilité

Les responsabilités des personnes qui réussissent à l'Académie comprennent généralement;

  • Prend en charge un ou plusieurs engagements clients, selon les besoins, dans le cadre du groupe de travail.
  • Effectuer des recherches, des analyses de marché ou financières.
  • Posséder des tâches spécifiques et des flux de travail dans une portée de projet.
  • Apprendre et appliquer des cadres de résolution de problèmes.
  • Effectuer un diagnostic et une analyse pour identifier les problèmes des clients et les domaines d'amélioration.
  • Soutenir le développement et la mise en œuvre de nouvelles initiatives commerciales.
  • Apprendre à gérer les personnes à travers tous les points de contact du cycle de vie d'un employé.

    Qualifications et exigences de base

    • Baccalauréat dans toute discipline avec un minimum de deuxième classe supérieure.
    • M.Sc. diplôme d'une institution de renom est un avantage supplémentaire.
    • Doit avoir complété NYSC au moment de la demande.
    • Ne pas être plus vieux que les années 27 d'ici décembre 31, 2018.
    • Expérience de travail 0 - 3-année (de préférence, expérience avec le client et résolution de problèmes).

Exigences

Main-d'œuvre recherche des personnes intelligentes et jeunes qui ont les compétences suivantes pour se joindre à la cohorte 2018 de la Workforce Academy;

  • Capacité de proposer des solutions créatives aux problèmes.
  • Compétence en pensée analytique et logique démontrée.
  • Désir de conduire votre propre travail et prendre des initiatives.
  • Démontrer des compétences exceptionnelles en rédaction et en présentation.
  • Capacité de travailler de façon autonome tout en développant de solides relations de travail avec les pairs et les leaders.
  • Apprendre l'agilité.
  • Obsédé par la croissance et le développement personnel.
  • Ambitieux.
  • La mentalité de propriété.
  • Soyez prêt à travailler de façon créative dans un environnement au rythme rapide.
  • Soyez instruit en informatique.
  • Soyez axé sur les résultats et autonome.
  • Soyez très confiant et assuré.
  • Démontrer la capacité de travailler dur et posséder la capacité de travailler sous pression.

Pour plus d'informations:

Visitez la page Web officielle de la Workforce Group Academy 2018

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