2018 Development Marketplace du Groupe de la Banque mondiale pour l'innovation dans la prévention et la réponse à la violence sexiste

Date limite d'inscription: Octobre 6, 2017.

Le Groupe de la Banque mondiale etInitiative de recherche sur la violence sexuelle (IRVS) a annoncé un nouvel appel à candidatures pour récompenser les innovations prometteuses visant à prévenir la violence sexiste. Les candidatures au marché du développement pour l'innovation dans la prévention de la violence sexiste doivent êtrereçu en ligned'ici octobre 6, 2017.

Le SVRI et le Groupe de la Banque mondiale décaisseront plus de 1 millions de dollars pour faire progresser les interventions fondées sur des données probantesviolence sexiste (VBG)dans les pays à revenu faible et intermédiaire. Un groupe d'experts sélectionne les lauréats engagés dans la recherche, les interventions ou d'autres activités liées à la prévention de la VBG en fonction du mérite global, de la conception et des méthodes de recherche / projet, de l'importance, du chef de projet et des considérations éthiques.

Toutes les demandes doivent être soumises et reçues par le biais du système en ligne de SVRI et du World Bank Group Grant Awards avant minuit (heure d'Afrique du Sud, ou 4: 59: 59 EST). Octobre 6, 2017. Seules les demandes soumises via le système en ligne avant la date et l'heure de clôture seront prises en compte. Les gagnants seront annoncés en avril 2018. leconcurrenceest parrainé par le Groupe de la Banque mondiale et le SVRI en l'honneur des victimes et des survivants de VBG à travers le monde, et à la mémoire de Hannah Graham.

Pays et organisations éligibles
  • Pays à faible et moyen revenu:
Toutes les organisations basées dans les pays à revenu faible et moyen (selon la classification de la Banque mondiale),
et les organisations qui ne sont pas basées dans des pays à revenu faible et moyen, mais qui travaillent dans ces pays avec des partenaires locaux, peuvent présenter une demande.
  • Track Record:
La priorité sera accordée aux organisations ayant des antécédents de recherche et d'intervention
le développement de la prévention de la violence sexiste dans les pays à faible revenu et à revenu intermédiaire.
  • Institutions seulement:
Les récompenses ne seront accordées qu'aux institutions et non aux individus. Toutes les organisations à but non lucratif peuvent postuler, y compris les universitaires, les chercheurs et les ONG.
  • Nombre de propositions:
Une organisation peut soumettre un maximum de deux demandes, mais aucune organisation ne recevra plus d'une récompense.
  • Partenariats
Des partenariats entre plusieurs organisations sont encouragés, par exemple une ONG locale et une institution académique, et des partenariats universitaires nord-sud. Le cas échéant, ces partenariats devraient avoir pour objectif de renforcer la capacité de recherche de l'agence d'exécution.

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